Inna forma zatrudnienia - Asystent/-ka działu marketingu i sprzedaży
Algolytics Sp. z o.o. aleja Armii Ludowej 26, Warszawa, Polska 5 października 2017

Algolytics tworzy i dostarcza rozwiązania z zakresu zaawansowanej analityki biznesowej na polskim rynku. Firma rozwija autorskie oprogramowanie do analiz predykcyjnych, zarządzania relacjami z klientem, zarządzania ryzykiem oraz Data Mining; świadczy także zaawansowane usługi analityczne.

Firma intensywnie prowadzi także działalność badawczo-rozwojową.

Rozwiązania Algolytics są pochodną wieloletnich doświadczeń zdobytych w projektach obejmujących analizę predykcyjną oraz modelowanie dużych i rzeczywistych zbiorów danych o klientach. Wśród klientów Algolytics znajdują się czołowe polskie banki i firmy telekomunikacyjne.

Inna forma zatrudnienia - Asystent/-ka działu marketingu i sprzedaży
  • Realizacja kampanii on-line mających na celu promocję oprogramowania i pozyskiwanie leadów
  • Bieżące wsparcie działu marketingu i sprzedaży

Wymagania

Znajomość języka angielskiego na poziomie bardzo dobrym

  • „Lekkie pióro”, umiejętność pisania i redagowania tekstów
  • Poczucie estetyki, mile widziane doświadczenie w tworzeniu grafik, schematów, reklam graficznych
  • Mile widziane doświadczenie w prowadzeniu płatnych kampanii w social media
  • Znajomość obsługi komputera Microsoft Office (PowerPoint!, Word, Excel,)
  • Łatwość poruszania się po Internecie
  • Znajomość social media

Mile widziane:

  •          aplikacja do wysyłania mailingów (np. Mailchimp)

Oferujemy

  • Pracę w ciekawej firmie, z apetytem na rozwój zagraniczny
  • Stabilne warunki zatrudnienia
  • Udział w nowatorskich projektach z obszaru Big Data, Machine Learning, analityki predykcyjnej
  • Samodzielność i możliwość wdrażania własnych pomysłów w życie
  • Nieformalną atmosferę w pracy
  • Imprezy integracyjne

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie CV na adres praca@algolytics.pl.

Do przesyłanej oferty prosimy dołączyć oświadczenie: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych dla realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych z dnia 29.08.1997 r. Dz. U. Nr 133, Poz. 883).”


Wymagane dokumenty

CV